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海南南亞集團全年度系列培訓圓滿落幕
來源:海南企業(yè)培訓 | 作者:admin | 發(fā)布時間: 2012-08-28 | 817 次瀏覽 | 分享到:

    2012624日下午,海南南亞集團《卓越激勵藝術》專題培訓在澄邁縣金江鎮(zhèn)如期舉行。來自南亞集團??诠镜?/SPAN>30多名員工一同前往澄邁與南亞集團澄邁項目部60多名員工共同參與了該場培訓。

    此次培訓由海南海大源特聘高級龐京城教授為企業(yè)進行授課。《卓越激勵藝術》為南亞2012年度企業(yè)內(nèi)訓最后培訓專題。南亞集團2011-2012年跨年度企業(yè)內(nèi)訓,全程由海南海大源管理咨詢有限公司與海大源職業(yè)培訓中心聯(lián)合承辦。

    授課講師龐教授在課堂上表示,企業(yè)在解決實際問題中,應綜合考慮多方面因素,合理、交叉使用多種激勵方法,以達到激發(fā)員工工作動力的目的,為企業(yè)創(chuàng)造更大的社會財富與物質(zhì)財富,做到企業(yè)與員工的高效統(tǒng)一、和諧共贏。

    伴隨著市場經(jīng)濟的快速發(fā)展,企業(yè)想要保持穩(wěn)定、高速、長期發(fā)展,有效的員工激勵機制至關重要,已成為企業(yè)發(fā)展的關鍵因素。

    激勵方法是一個多層次、多角度的立體開放系統(tǒng),社會環(huán)境、企業(yè)環(huán)境與員工自身也始終在不停地發(fā)生變化,對于激勵機制有效的研究更是一個長期復雜的課題,還需要在實踐中不斷探索和總結(jié)。     

    系列培訓落幕時,南亞集團高層代表全體學員感謝海南海大源再次帶來的精彩課程。該企業(yè)首次全年培訓到此告一段落,這也開啟了本機構與南亞集團下一場的系統(tǒng)性管理培訓。

  

                                               海大源通訊員報導 

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