根據(jù)非人力資源管理師的人力資源管理的主題,圍繞以下幾個方向開展:
體驗式招聘、調(diào)配與選拔技巧,人才開發(fā)與經(jīng)理教練技術(shù),目標(biāo)導(dǎo)向績效管理技,激勵導(dǎo)向薪酬管理等,分別采用案例教學(xué)、情景模擬、分組指導(dǎo)、師生互動等方式授課。
通過此次培訓(xùn)全面提升了受訓(xùn)管理者更科學(xué)化、制度化、規(guī)范化水平,加強了其人力資源管理水平和能力。到此,此次培訓(xùn)圓滿結(jié)束。

海大源通訊員報導(dǎo)
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